In honor of the Vietnam Entrepreneur Day, Doanh Nhan Sai Gon News, together with the Vietnam Publishing Association – Southern Office and Ho Chi Minh City Book Road Co., Ltd. occupied the “Entrepreneur and Book” Week in 2020. The event took place with the desire to accompany businesses on the assertion of the book’s roles in updating knowledge and developing intellect, thereby enhancing the governance and competitiveness of the enterprise.
Nhằm vinh danh ngày Doanh Nhân Việt Nam, Báo Doanh Nhân Sài Gòn đã cùng với Hội Xuất bản Việt Nam – Văn phòng phía Nam và Công ty TNHH Đường sách TP.HCM tổ chức Tuần lễ “Doanh nhân và Sách” năm 2020. Chương trình được tổ chức với mong muốn đồng hành cùng các doanh nghiệp trên con đường khẳng định vai trò của sách đối với sự cập nhật tri thức và phát triển về trí tuệ, qua đó nâng cao khả năng quản trị và năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp.
To start this series of events, they have brought a ceremony to announce “Top 10 worth reading books” voted by readers of the Saigon Nhan Dan News at Rex Hotel on the morning of October 7, 2020. With more than 14,000 votes from readers, the event has collected more than 400 titles/sets of books, which are considered the most worth reading, of which the Top 10 has the highest votes of 5,518, and the lowest is 1,935 turns.
Để mở đầu cho chuỗi sự kiện này, ban tổ chức đã mang đến buổi lễ công bố “Top 10 cuốn sách đáng đọc nhất” do bạn đọc của báo Doanh Nhân Sài Gòn bầu chọn tại khách sạn Rex sáng ngày 7/10/2020 vừa qua. Với hơn 14.000 phiếu bình chọn từ bạn đọc, chương trình thu về hơn 400 tựa sách/ bộ sách được đánh giá là đáng đọc nhất. Trong đó, Top 10 có lượt bình chọn cao nhất là 5.518 lượt và thấp nhất là 1.935 lượt.
- Reinventing Organizations/ Tái tạo tổ chức: 5.518 votes/ 5.518 lượt bình chọn
- Sang chấn tâm lý – Hiểu để chữa lành: 5.480 votes/ 5.480 lượt bình chọn
- 12 Quy luật cuộc đời: 5.453 votes/ 5.453 lượt bình chọn
- Văn minh vật chất người Việt: 5.261 votes/ 5.261 lượt bình chọn
- Không diệt không sinh đừng sợ hãi: 5.257 votes/ 5.257 lượt bình chọn
- Hệ miễn dịch – kiệt tác của sự sống: 2.390 votes/ 2.390 lượt bình chọn
- Bí mật dinh dưỡng cho sức khỏe toàn diện: 2.379 votes/ 2.379 lượt bình chọn
- Họ đã khởi nghiệp thế nào?: 2.351 votes/ 2.351 lượt bình chọn
- Siêu Cò: 2.143 votes/ 2.143 lượt bình chọn
- Tài chính cá nhân dành cho người Việt Nam: 1.935 votes/ 1.935 lượt bình chọn
The Reinventing Organization by Frederic Laloux, translated by the Officience Team was selected as the 1st place in “Top 10 worth reading books”. Sharing by Mr. Tran Xuan Hai, “Reinventing Organizations” represents a new ideology in business that breaks down barriers in traditional management methods and alternates it with the new teal model that energizes its employees.
Cuốn sách Tái Tạo Tổ Chức của tác giả Frederic Laloux, dịch bởi Nhóm dịch Officience đã được chọn là sách đáng đọc với vị trí đầu bảng top 10. Chia sẻ tại sự kiện này, anh Trần Xuân Hải nhấn mạnh “Tái Tạo Tổ Chức” là đại diện cho một hệ tư tưởng mới trong kinh doanh khi phá vỡ rào cản trong phương pháp quản lý truyền thống và thay vào đó là mô hình xanh ngọc hiện đại thổi bùng sinh khí cho nhân viên của mình.
With all the enthusiasm in 3 years of researching at the organizations, the author has filtered the essence of reality to enhance the vitality and excitement in his reinventing organizations’ program. The book is considered as an essential handbook for businesses for the new management model, putting human values first, building true happiness from authentic relationships around them.
Bằng hết tâm huyết của mình với 3 năm nghiên cứu tại các tổ chức tiên phong tác giả đã chắt lọc những tinh hoa từ thực tế để tăng sự sinh động, thú vị trong hành trình tái tạo tổ chức của mình. Cuốn sách được coi là một cẩm nang cần có cho các doanh nghiệp bởi mô hình quản lý mới, đặt giá trị con người lên hàng đầu, xây dựng hạnh phúc chân chính từ các mối quan hệ đích thực xung quanh mình.
Aiming to spread out the message “It’s time to reinvent organizations”, this book has stimulated the audiences’ curiosity in discovering themselves through organizations’ stories, experiences. Also, The Reinventing Organizations book has created a new phenomenon with readers all around the world. Moreover, it became a word-of-mouth topic to share and discuss intensely. The author believes that this book will be a meaningful solution for readers to reinvent the organization.
Với thông điệp “Phá bỏ rào cản, thổi bùng sinh khí”, cuốn sách đã mang đến bạn đọc một cảm giác thôi thúc khám phá bản thân mình với những câu chuyện, ví dụ thực tế. Đồng thời, Tái tạo tổ chức cũng đã gây được tiếng vang với đông đảo bạn đọc trên thế giới, tạo nên một chủ đề lí thú đề người này truyền đến người kia và cùng chia sẻ trải nghiệm, suy nghĩ của mình. Tác giả tin rằng cuốn sách sẽ là một lời giải đáp ý nghĩa cho độc giả với tấm bản đồ đích thực để dẫn dắt và xây dựng tổ chức phù hợp với thế giới quan mới mà cuốn sách mang lại.
